Пенсионные коммерческие фонды: Рейтинг НПФ России 2019 по надежности и доходности: статистика

Пенсионные коммерческие фонды: Рейтинг НПФ России 2019 по надежности и доходности: статистика

Содержание

Рейтинг НПФ России по доходности на 2019 — 2020 год

НПФ «Электроэнергетики»023,44Подробнее
НПФ «Стройкомплекс»38 7552,20Подробнее
НПФ «ОПФ им, В,В, Ливанова»55 8934,50Подробнее
НПФ «Поддержка»014,05Подробнее
НПФ «Газпромбанк-фонд»07,62Подробнее
НПФ «Согласие»370 87210,45Подробнее
НПФ «Альянс»4 2506,82Подробнее
НПФ «Национальный НПФ»284 9298,02Подробнее
НПФ «Гефест»30 40312,36Подробнее
НПФ «ГАЗФОНД»05,27Подробнее
НПФ «БОЛЬШОЙ»429 64810,47Подробнее
НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ»06,11Подробнее
НПФ «Сбербанка»8 744 3308,91Подробнее
НПФ «Первый промышленный альянс»31 8539,50Подробнее
НПФ «МОСПРОМСТРОЙ-ФОНД»05,60Подробнее
НПФ «УГМК-Перспектива»92 4878,83Подробнее
НПФ «БЛАГОСОСТОЯНИЕ ЭМЭНСИ»010Подробнее
НПФ «Сибирский сберегательный»09,97Подробнее
НПФ «Волга-Капитал»66 4215,55Подробнее
НПФ «Алмазная осень»33 8618,79Подробнее
НПФ «Пенсионный фонд «Ингосстрах»09,67Подробнее
НПФ «ВТБ Пенсионный фонд»2 661 8738,94Подробнее
НПФ «РГС»09,48Подробнее
НПФ «Негосуд. Сберегательный ПФ»04,16Подробнее
НПФ «Титан»08,83Подробнее
НПФ «АКВИЛОН»9 6746,38Подробнее
НПФ «Сургутнефтегаз»37 9846,92Подробнее
НПФ «ВНИИЭФ-ГАРАНТ»08,57Подробнее
НПФ «Корабел»08,04Подробнее
НПФ «Социум»308 7166,91Подробнее
НПФ «Роствертол»9 1738,26Подробнее
НПФ «Транснефть»48 8747,41Подробнее
НПФ «Магнит»228 4370,68Подробнее
НПФ «Империя»07,93Подробнее
НПФ «Авиаполис»08,50Подробнее
НПФ «АВТОВАЗ»07,63Подробнее
НПФ «Профессиональный»20 5990,65Подробнее
НПФ Оренбургский «Доверие»07,07Подробнее
НПФ «Пенсион-Инвест»05,70Подробнее
НПФ «Атомгарант»08,86Подробнее
НПФ «САФМАР»3 891 4456,76Подробнее
НПФ «НЕФТЕГАРАНТ»1 473 14011,34Подробнее
НПФ «Достоинство»06,37Подробнее
НПФ «Пенсионный выбор»08,58Подробнее
НПФ «Доверие»114 6792,40Подробнее
НПФ «Ингосстрах-Пенсия»05,37Подробнее
НПФ «АПК-Фонд»010,19Подробнее
НПФ «НЕФТЕГАРАНТ-НПО»05,99Подробнее
НПФ «ТРАДИЦИЯ»02,47Подробнее
НПФ «Образование»101 045-0,57Подробнее
НПФ «ГАЗФОНД пенсионные накопления»6 485 5396,37Подробнее
НПФ «Ханты-Мансийский»134 2553,04Подробнее
НПФ «Владимир»16 65410,01Подробнее
НПФ «Межрегиональный НПФ»01,41Подробнее
НПФ «Телеком-Союз»15 737-15,67Подробнее
НПФ «Внешэкономфонд»0-8,01Подробнее
НПФ «Губернский»00,39Подробнее
НПФ «Согласие-ОПС»00Подробнее
НПФ «НЕФТЕГАРАНТ»00Подробнее
НПФ «Атомфонд»60 7290Подробнее
НПФ «ФЕДЕРАЦИЯ»88 1450Подробнее
НПФ «Социальный Мир»0-0,01Подробнее
НПФ «Социальное развитие»83 157-0,44Подробнее
НПФ «БУДУЩЕЕ»4 310 1075,90Подробнее
НПФ «ЛУКОЙЛ-ГАРАНТ»0-26,75Подробнее
НПФ «Уголь»0-16,83Подробнее
НПФ «Муниципальный»Подробнее

Статистика НПФ России по размерам активов и капитала

АО «НПФ Сбербанка» 661 320 056 т.р. 67 257 221 т.р. 1 758 171 11.31%
АО «НПФ «Открытие» 587 134 658 т.р. 69 067 535 т.р. 534 945 10.19%
АО «НПФ Газфонд Пенсионные Накопления» 585 645 339 т.р. 64 484 809 т.р. 165 475 8.26%
АО «НПФ Газфонд Пенсионные Накопления» 505 873 367 т.р. 146 580 364 т.р. 235 210 8.38%
АО «НПФ «Благосостояние» 428 566 453 т.р. 81 214 465 т.р. 1 355 899 7.26%
АО НПФ «Сафмар» 272 255 134 т.р. 29 614 603 т.р. 81 229 9.01%
АО «НПФ «Будущее» 261 370 289 т.р. 19 182 192 т.р. 72 644 -15.86%
АО НПФ Втб Пенсионный Фонд 252 247 900 т.р. 24 087 422 т.р. 67 012 9.68%
АО «НПФ Эволюция» 215 887 963 т.р. 28 439 453 т.р. 162 282 11.44%
АО «НПФ «Транснефть» 108 863 682 т.р. 19 108 023 т.р. 142 638 10.27%
АО МНПФ «Большой» 52 798 356 т.р. 6 363 734 т.р. 101 075 11.05%
АО «НПФ «Сургутнефтегаз» 42 030 503 т.р. 16 477 251 т.р. 40 968 9.94%
АО «Национальный НПФ» 39 695 793 т.р. 7 761 314 т.р. 110 666 10.55%
АО «Ханты-Мансийский НПФ» 33 691 306 т.р. 4 172 092 т.р. 270 632 1.25%
АО «НПФ «Алмазная осень» 31 578 115 т.р. 3 890 964 т.р. 28 166 10.36%
АО «НПФ Согласие» 31 520 159 т.р. 2 649 950 т.р. 20 585 12.14%
АО «НПФ «Телеком-Союз» 24 389 507 т.р. 1 998 078 т.р. 304 827 -7.53%
АО «НПФ «Социум» 24 321 616 т.р. 2 561 942 т.р. 130 601 9.67%
АО НПФ «Ренессанс Пенсии» 20 435 837 т.р. 2 682 289 т.р. 41 612 9.87%
АО НПФ «Угмк-Перспектива» 13 935 736 т.р. 2 373 161 т.р. 64 769 10.51%
АО «НПФ «Магнит» 13 793 317 т.р. 2 206 451 т.р. 99 8.84%
АО НПФ «Пенсионный выбор» 13 714 786 т.р. 13 690 124 т.р. 11 10.83%
АО НПФ «Атомгарант» 12 831 779 т.р. 1 676 934 т.р. 104 324 8.09%
АО «НПФ Газпромбанк-Фонд» 11 672 930 т.р. 1 634 584 т.р. 17 427 9.07%
АО «НПФ «Социальное Развитие» 8 626 319 т.р. 526 956 т.р. 22 406 -17.25%
АО «НПФ «ОПФ» 8 128 541 т.р. 1 378 870 т.р. 12 255 6.23%
АО НПФ «Альянс» 7 939 229 т.р. 1 081 390 т.р. 57 073 11.85%
АО НПФ «Атомфонд» 7 938 456 т.р. 990 476 т.р. 0 0%
АО «НПФ «Первый Промышленный Альянс» 7 887 005 т.р. 1 373 626 т.р. 44 383 11.81%
НПФ «Профессиональный» 7 731 669 т.р. 3 057 758 т.р. 21 141 15%
АО «Оренбургский НПФ «Доверие» 7 694 239 т.р. 870 194 т.р. 19 998 8.56%
АО «НПФ «Волга-Капитал» 6 678 513 т.р. 919 241 т.р. 34 439 11.05%
АО НПФ «Федерация» 6 117 331 т.р. 623 728 т.р. 0 0%
АО «НПФ «Внешэкономфонд» 6 005 803 т.р. 1 459 405 т.р. 19 474 5.7%
АО «НПФ «Стройкомплекс» 4 553 380 т.р. 948 717 т.р. 9 534 4.87%
АО «НПФ «Образование» 4 523 635 т.р. 400 116 т.р. 18 628 2.69%
АО «НПФ «Гефест» 4 016 046 т.р. 689 281 т.р. 6 425 13.84%
АО «НПФ «Ростех» 2 677 704 т.р. 420 480 т.р. 57 578 8.09%
АО НПФ «Роствертол» 2 603 982 т.р. 467 368 т.р. 11 023 9.58%
ОАО «МНПФ «Аквилон» 1 967 019 т.р. 472 740 т.р. 12 180 11.25%
АО «НПФ «Авиаполис» 1 775 213 т.р. 372 085 т.р. 9 776 9.98%
АО «НПФ «Моспромстрой — Фонд» 913 505 т.р. 601 107 т.р. 4 388 10.93%
АО «НПФ «Ингосстрах-Пенсия» 894 552 т.р. 513 036 т.р. 627 10.5%
АО «НПФ «Корабел» 747 679 т.р. 336 790 т.р. 983 10.94%
АО «НПФ Традиция» 529 096 т.р. 257 609 т.р. 355 11.59%
АО «НПФ «уголь»» 488 704 т.р. 473 026 т.р. 273 8.39%
АО «НПФ «Эмеритура» 308 444 т.р. 307 801 т.р. 0 3.4%
АО «НПФ «Апк-Фонд» 296 001 т.р. 174 701 т.р. 2 071 13.06%
АО НПФ «Сберфонд» 186 352 т.р. 182 496 т.р. 4 304 8.49%

Что лучше НПФ или ПФР, плюсы и минусы пенсионного и негосударственного фондов

На фоне регулярных и постоянных изменений пенсионного законодательства, а также, в целом, довольно низкого уровня жизни нынешних пенсионеров многие работающие гражданине, в том числе и из числа молодежи, задумываются о том, как увеличить свою пенсию в будущем.

Для этого существует ряд механизмов, обеспечивающих формирование пенсионных накоплений.  Кроме прочего, в их числе следует отметить так называемую накопительную часть пенсии. Она формируется по особым правилам, об особенностях которых и пойдет речь в статье далее.

Принцип формирования пенсии

В 2002 году в Российской Федерации была проведена масштабная реформа, которая определила переход системы пенсионного обеспечения на страховые принципы. В соответствии с законодательством каждый гражданин обязан быть зарегистрирован в системе обязательного пенсионного страхования.

При осуществлении трудовой деятельности за него в Пенсионный фонд России на цели, предусмотренные ОПС, вносятся денежные средства в размере, составляющем 22% от его заработной платы. Это так называемые страховые взносы. Обязанность по их отчислению в ПФР лежит на работодателе.

Важно! Если гражданин ведет предпринимательскую деятельность или осуществляет услуги по гражданско-правовым договорам в качестве физического лица, то обязанность по уплате страховых взносов лежит на нем лично. Их сумма рассчитывается по особым правилам.

Денежные средства, перечисленные в качестве взносов, конвертируются в пенсионные баллы, которые составляют индивидуальный пенсионный коэффициент (ИПК). Именно данный параметр и характеризует объем пенсионных прав гражданина.

Однако, кроме пенсии страховой, существует еще и накопительная. Она формируется за счет все тех же взносов. При этом на накопительную часть пенсии направляются денежные средства в размере 6%, в то время как на страховую уже 16%. В целом, граждане, за небольшим исключением, сами выбирают то, формировать им накопительную часть пенсионных выплат или нет.

С 2014 года Правительство РФ ввело мораторий на отчисления в счет накопительной части. Иными словами, все взносы направляются только на формирование страховой пенсии. На сегодняшний день известно, что мораторий продлится до 2021 года включительно.

В целях, предусмотренных системой ОПС, граждане вправе самостоятельно определять, где они будут формировать свою накопительную пенсию – в государственном пенсионном фонде (ПФР) или в негосударственном (НПФ).

Что лучше НПФ или ПФР

В связи с тем, что гражданам предоставлено право выбора относительно того, где размещать средства для накопительной пенсии, у многих из них возникают вопросы относительно того, что выбрать – ПФР или НПФ. В данном случае у размещения в той или иной организации имеются свои плюсы и минусы, которые следует разобрать более подробно.

Минусы и плюсы НПФ

Негосударственный пенсионный фонд представляет собой частную структуру, которая, получив соответствующую лицензию, имеет возможность заключать с гражданами договоры ОПС.

По их условиям НПФ получает и аккумулирует денежные средства, направленные в качестве страховых взносов на формирование накопительной пенсии. Соответственно, как только гражданин достигает пенсионного возраста, негосударственный пенсионный фонд обязан выплачивать ему денежное содержание, исходя из условий договора.

Плюсы формирования накопительной пенсии в НПФ:

  1. Увеличение размера пенсии за счет получения инвестиционного дохода. Денежные средства, которые в качестве страховых взносов направляются в НПФ, не только аккумулируются на соответствующих счетах, но и инвестируются в целях получения дохода для будущих пенсионеров. К объектам инвестиций следует отнести: ценные бумаги, драгоценные металлы, облигации, акции и так далее.
  2. Защищенность денежных средств. В соответствии с действующим законодательством денежные средства граждан, размещенные в НПФ в рамках договоров ОПС, застрахованы от всех возможных рисков, в том числе и от банкротства. Это не касается инвестиционного дохода, полученного от инвестирования.
  3. Конкуренция. На сегодняшний день на рынке представлено несколько десятков негосударственных пенсионных фондов. Большая часть из них аффилирована с крупными финансовыми структурами, такими как «Сбербанк» или «Газпром». Несмотря на это, отсутствие монополии благоприятно сказывается на функционировании негосударственных фондов с точки зрения выгод для их клиентов.

Минусы НПФ:

  1. Возможность банкротства или отзыва лицензии у НПФ. В случае, если НПФ потеряет лицензию или будет объявлен банкротом, гражданин рискует потерять накопленный инвестиционный доход.
  2. Отсутствие гарантий доходности. НПФ не несет гарантий того, что его инвестиционная политика принесет доход клиентам. В некоторых случаях он может не покрывать даже инфляцию.

Минусы и плюсы ПФР

Гражданин вправе не заключать договор с НПФ, а формировать накопительную пенсию в ПФР.

Это имеет следующие плюсы:

  1. Надежность. Государственный ПФ лишен традиционных рисков, присущих НПФ.
  2. Периодическая индексация. Вне зависимости от конъюнктурных показателей, ПФР ежегодно индексирует накопления граждан, чтобы нивелировать действие инфляции.

Минусы:

Основным минусом является то, что инвестиционная политика ПФР не предполагает получение высокого уровня доходности.

Как сделать правильный выбор

Выбирая то, какой организации доверить формирование своего будущего пенсионного обеспечения, гражданин должен учитывать:

  • рейтинг фонда, который присваивается экспертными агентствами;
  • финансовые показатели НПФ;
  • число лиц, заключивших договора с организацией;
  • удобство и прозрачность в обслуживании;
  • количество лет на рынке;
  • отзывы экспертов и реальных клиентов.

Каждый гражданин желает иметь достойное пенсионное обеспечение в старости. Система накопительных пенсий отчасти способна воплотить данное стремление в жизнь. При этом гражданин вправе сам выбрать, какой организации он доверяет формирование своей будущей пенсии – государственному ПФР или частному фонду.

Полезное видео

Может быть стоит обратить внимание на инвестиции, а не надеяться на формирование государственной пенсии или накоплениями в НПФ? Подробнее в видео:

Топ-3 лучших НПФ Росии по доходности и надежности, список

Получая хороший доход в зрелом возрасте, многие россияне не задумываются о материальном положении, которое ожидает их в старости. Между тем условия пенсионного обеспечения все время меняются, а возраст выхода на пенсию — отодвигается. Никто не в силах предугадать, с чем придется столкнуться через 20, 30 лет.

Топ-3 лучших НПФ

Наиболее дальновидные и продвинутые граждане уже сейчас задумываются о том, с какими активами им придется встретить преклонные годы. Государственная пенсия едва ли позволит в старости жить не бедно. Вот тут приходят на помощь негосударственные пенсионные фонды НПФ.

Содержание статьи

Вкладывая в них заработанные в активную пору жизни деньги, к 60—70 годам можно накопить неплохой капитал. Эта практика была заимствована у США и ведущих европейских стран, где подавляющее большинство граждан обеспечивает себе небедную старость посредством НПФ.

Критерии выбора НПФ

В условиях довольно нестабильной экономики важно выбрать такой НПФ, который гарантированно сбережет и приумножит вложенные в него средства. Основными критериями выбора организации при этом являются:

  • дата основания компании и длительность работы на рынке;
  • надежность системы;
  • условия обслуживания вкладчиков;
  • ставки по вкладам.

Деятельность российских НПФ регулируется несколькими Федеральными законами и статьей 123.17 Гражданского Кодекса РФ. Эти компании позволяют накапливать средства и заодно получать с них определенную прибыль (деньги передаются в доверительное управление НПФ).

Следует учитывать, что рейтинг доходность негосударственных пенсионных фондов — категория «плавающая», все время изменяющаяся. В один год она может подняться до 20—25%, в другой — упасть почти до нуля. Ввиду этого гражданам, желающим открыть счет в каком-то НПФ, стоит отследить его доходность на протяжении хотя бы 5—6 лет.

Но также исключительно важно выбрать организацию, которая давно и стабильно работает на рынке. Какие бы баснословно высокие проценты по вкладу ни предложил НПФ, если через несколько лет он «прогорит», толку не будет. Деньги просто пропадут. В лучшем случае будут выплачены через Систему страхования вкладов (при условии, что страховка была оформлена).

Тройка лучших НПФ

На российском рынке выделяется несколько НПФ, соответствующих критериям высокой надежности и доходности.

В тройку лидеров вошли:

  1. НПФ ГАЗФОНД.
  2. АО «НПФ Сбербанк».
  3. НПФ ВТБ Пенсионный фонд.

НПФ ГАЗФОНД

НПФ ГАЗФОНД

Компания основана на базе российского Газпрома в 1994 году. В рейтинговой шкале надежности он занимает наивысшую позицию — категорию ААА. Так обозначают компании, отличающиеся максимальными показателями финансовой надежности и устойчивости при любых колебаниях рынка.

Доходность предприятия за 5 лет составила 57,14%. Это самый высокий показатель на рынке. НПФ ГАЗФОНД предлагает вкладчикам несколько накопительных пенсионных программ с разными условиями (ставками и сроками). Ознакомиться со всеми предложениями можно на официальной странице по ссылке gazfond.ru.

НПФ Сбербанк

НПФ Сбербанк

Фонд основан на базе российского Сбербанка в 1995 году. Рейтинг надежности — ААА. Дочернее образование Сбербанка отличается также высокой доходностью и выгодными условиями для клиентов. Представительства компании есть практически в каждом российском городе. Минимальный размер вклада — 1 500 р. (впоследствии его можно в любое время увеличить).

Вполне приличная у НПФ Сбербанк и доходность. Компания вкладывает средства только в акции проверенных предприятий, благодаря чему ежегодно получает прибавку свыше 8%. За последние 5 лет доходность фонда составила 53,4%. НПФ Сбербанк предлагает клиентам очень привлекательные условия. Ознакомиться с ними можно на сайте npfsberbanka.ru.

ВТБ Пенсионный фонд

втб пенсионный фонд

Компания была основана в 2007-м. Несмотря на относительную молодость, НПФ ВТБ уже успел заслужить отличную репутацию. Сейчас его НПФ активно набирает обороты и имеет рейтинг надежности ААА. Прогноз — стабильный.

В 2017-м доходность компании составила порядка 9%, что даже выше, чем у Сбербанка. За пятилетку доходность составила 36,4%. Узнать ставки и другие условия по вкладам можно на www.vtbnpf.ru.

Альтернативные варианты

Описанные компании являются ведущими «игроками» на российском финансовом рынке. Но если их условия по каким-то причинам не подходят или есть желание сделать несколько вкладов в разных организациях, можно обратиться к услугам одной из двух альтернативных НПФ. Они также отличаются высоким рейтингом и предлагают клиентам хорошие ставки.

НПФ «Алмазная осень»

НПФ алмазная осень

Изначально этот фонд был открыт для работников дальневосточного предприятия «Севералмаз» (в 1995 году). Затем учредители решили расширить компанию и сделать ее доступной для других регионов РФ.

Рейтинг надежности «Алмазной осени» — АА (высокий уровень, но чуть ниже, чем у предприятий со статусом ААА). Доходность компании за 5 лет составляет 37,1%. Сейчас наблюдается активный рост позиций НПФ «Алмазная осень». В 2017-м процент доходности составил 11,16%. Условия для вкладчиков описаны на официальном сайте по ссылке www.npfao.ru.

НПФ «НЕФТЕГАРАНТ»

НПФ нефтегарант

Одним из главных учредителей НЕФТЕГАРАНТА является компания «Роснефть». Рейтинг надежности фонда — ААА. Уровень доходности за 5 лет превысил 51%. В 2017-м компания подняла прибыльность пенсионных счетов на 8,13%. Условия и более подробная информация на официальном сайте — www.neftegarant.ru.

Таковы основные фавориты в области негосударственного пенсионного накопления. Сравнив их показатели и условия капиталовложений, вы наверняка подберете подходящую для себя компанию. Грамотное размещение средств поможет вам в будущем насладиться благополучной и обеспеченной старостью.

Реестр НПФ — перечень организаций прошедших аккредитацию и кто его ведет

В последние годы по причине различных изменений, связанных с функционированием пенсионной системы в нашей стране, многие россияне начали всерьез задумываться о том, как формировать и приумножить свою пенсию. Многие знают, что граждане – участники системы обязательного пенсионного страхования вправе выбирать то, каким образом будут формироваться их будущие выплаты.

На практике это выражается в следующем: если работник согласился, что некоторая доля отчислений будет производиться на накопительную часть, то он может выбрать то, где будет формироваться его пенсия – в государственном пенсионном фонде или в частном НПФ.

На сегодняшний день существует большое количество негосударственных пенсионных фондов, которые предлагают заключить договор именно с ними. Однако многие граждане не торопятся переходить в НПФ, опасаясь за сохранность аккумулируемых там средств. На практике эти опасения лишены оснований, поскольку деятельность каждого НПФ строго контролируется надзорными государственными органами.

Реестр НПФ – что это такое

Чтобы иметь возможность вести свою непосредственную деятельность, каждый негосударственный пенсионный фонд должен соответствовать жестким критериям, определенным государством. Основным надзорным органом для НПФ является Центральный Банк РФ.  Распорядительные акты ЦБ обязательны к исполнению всеми организациями, занимающимися привлечением средств граждан в рамках системы ОПС.

Кроме этого, был создан специальный реестр НПФ, представляющий собой список негосударственных пенсионных фондов, которые соответствуют всем жестким критериям и участвуют в системе страхования пенсионных накоплений.

Справка! Нахождение в этом реестре свидетельствует о высокой надежности организации и наличии у нее права заключать договора с гражданами в целях формирования их накопительной пенсии.

Рассматриваемый список является публичным, то есть открытым для всех, кто желает с ним ознакомиться. Сведения, которые содержатся в реестре, актуализируются по мере того, как происходят какие-либо изменения. Таким образом, реестр НПФ является открытым и актуальным списком негосударственных пенсионных фондов, которые участвуют в программе страхования пенсионных накоплений граждан.

Функции и задачи реестра

Система страхования пенсионных накоплений начала действовать с 2015 года. Тогда же и был создан реестр НПФ, которые к ней присоединились. Учитывая некоторые законодательные аспекты, связанные с участием в системе, негосударственным пенсионным фондам было дано время в форме переходного периода для приведения своей деятельности в соответствие с новыми требованиями.

Система гарантирования в защите накоплений, связанных с формированием будущей пенсии, работает следующим таким образом, что за счет гарантийных взносов НПФ формируется так называемый резервный фонд.

Если один из участников этой системы подвергнется ликвидации или объявит о начале процедуры банкротства, то пенсионные накопления граждан, которые находились в распоряжении рассматриваемой организации, не «сгорят», а будут обеспечены за счет средств общего гарантийного фонда.

Основными функциями и задачами данного реестра являются:

  1. Создание условий для сохранности пенсионных накоплений. Чтобы быть включенным в реестр, НПФ должен соответствовать жестким требованиям, в том числе и по финансовым показателям, исключающим риски ликвидации либо банкротства организации в ближайшее время.
  2. Контроль выплаты гарантийных сборов. Каждый НПФ вносит свои гарантийные взносы в резервный фонд. Реестр НПФ позволяет государственным органам отслеживать их своевременное поступление.
  3. Информирование граждан и клиентов НПФ о благонадежности конкретного пенсионного фонда.

Реестр является совершенно открытым, а ознакомиться с ним вправе любой желающий. Нахождение конкретного НПФ в списке свидетельствует о его праве на заключение договоров ОПС и ведение соответствующей деятельности.

Как НПФ попадает в реестр – главные критерии

Чтобы негосударственный пенсионный фонд оказался в рассматриваемом в статье перечне, необходимо чтобы он соответствовал следующим критериям:

  1. Наличие лицензии. Осуществление деятельности в рамках ОПС в обязательном порядке подлежит лицензированию. Органом, который выдает соответствующее разрешение, выступает Центробанк. Он же вправе лишить НПФ лицензии при ведении последним деятельности, которая сопровождается грубыми нарушениями действующего законодательства. Кроме получения лицензии необходимо пройти специальную процедуру аккредитации.
  2. Внесение взносов. Каждый негосударственный фонд, который присоединяется к системе гарантирования сохранности пенсионных денег граждан, должен уплатить денежные взносы в единый резервный фонд. Это является обязательным условием. Если НПФ по тем или иным причинам отказывается от внесения соответствующих взносов, то он выбывает из реестра, что чревато прекращением деятельности.
  3. Акционирование. Изначально НПФ по своей организационно-правовой форме создавались как некоммерческие организации. Однако в 2015 году законодательство было ужесточено. Теперь для того, чтобы организация была включена в перечень, необходимо произвести процедуру ее акционирования. То есть поменять или, в случае с вновь создаваемой организацией, оформить регистрацию организации в форме акционерного общества.

Как известно, АО является коммерческой структурой. На практике это означает усложнение работы НПФ, а также больший контроль фондов со стороны государственных органов.
Центробанк, исполняя роль надзорного органа, проводит периодические проверки детальности НПФ на предмет соответствии ее действующему законодательству.

Кто отвечает за реестр НПФ, прошедших аккредитацию и кто его ведет

Рассматриваемый в статье перечень ведет Агентство по страхованию вкладов (АСВ). Изначально данная организация создавалась, как следует из ее названия, исключительно для формирования гарантийных фондов банковскими организациями.

Однако в последующем сфера деятельности АСВ была расширена. Именно на эту организацию и возложена обязанность на включение застрахованных НПФ в список и на исключение из него. Кроме этого, АСВ осуществляет текущее руководство средствами гарантийного фонда. Эта же организация и распоряжается деньгами при возникновении страхового случая.

Кроме списка действующих организаций, АСВ ведет и другой список. Речь идет о перечне фондов, которые были исключены из реестра.

Внимание! Исключения из реестра по причине несоответствия требованиям происходят редко. НПФ исключаются на основании реорганизации, заключающейся в их объединении, что стало частой практикой на рынке услуг пенсионного страхования в последнее время.

Список НПФ, включенных в реестр

На текущий момент в рассматриваемый список включены 33 негосударственных пенсионных фонда, деятельность которых соответствует всем требованиям, предъявляемым к таким организациям действующим законодательством.

В представленной ниже таблице указана часть из них, год их включения в данный реестр и регион нахождения учредительных органов.

Наименование фондаГод включения в реестрРегион нахождения органов управления
АО «Алмазная осень»2015Республика Саха
АО «Атомфонд»2016Москва
АО «Будущее»2015Москва
АО «Оренбургский НПФ «Доверие»2015Оренбургская область
АО «Магнит»2015Краснодарский край
АО «Сургутнефтегаз»2015ХМАО
АО «УГМК-Перспектива»2015Свердловская область

Перевод накопительной части своей будущей пенсии в негосударственный фонд является верным и правильным решением для всех тех, кто решил позаботиться о достойном материальном обеспечении в старости. А благодаря принятой в 2015 году системе гарантирования пенсионных накоплений можно не бояться того, что средства будут потеряны.

Кроме этого, наличие фонда в специальном реестре является доказательством того, что гражданин заключает договор не с мошенниками, а организацией, ведущей свою деятельность в строгом соответствии с законом.

Реестр негосударственных пенсионных фондов — участников системы гарантирования прав застрахованных лиц

Реестр негосударственных пенсионных фондов – участников системы гарантирования прав застрахованных лиц
Номер по рееструПолное фирменное наименование и сокращенное фирменное наименованиеАдрес юридического лица
(в пределах места нахождения)
137
1Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления»
АО «НПФ ГАЗФОНД пенсионные накопления»
123022, г. Москва, ул. Сергея Макеева, д. 13
2Акционерное общество «Негосударственный Пенсионный Фонд Сбербанка»
АО «НПФ Сбербанка»
115162, г. Москва, ул. Шаболовка, д. 31Г
5Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «БУДУЩЕЕ»
АО «НПФ «БУДУЩЕЕ»
127051, г. Москва, Цветной бульвар, д. 2
8Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Открытие»
АО «НПФ «Открытие»
129110, г. Москва, ул. Гиляровского, д. 39, стр. 3
11Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Телеком-Союз»
АО «НПФ «Телеком-Союз»
127051, г. Москва, Цветной бульвар, д. 2
16Акционерное общество Межрегиональный негосударственный пенсионный фонд «БОЛЬШОЙ»
АО МНПФ «БОЛЬШОЙ»
117279, г. Москва, ул. Миклухо-Маклая, д. 36А, этаж 6, офис 604
17Акционерное общество «Национальный негосударственный пенсионный фонд»
АО «Национальный НПФ»
111123, г. Москва, ул. Плеханова, д. 4
18Акционерное общество Негосударственный пенсионный фонд ВТБ Пенсионный фонд
АО НПФ ВТБ Пенсионный фонд
109147, г. Москва, ул. Воронцовская, д. 43, стр. 1
20Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «САФМАР»
АО НПФ «САФМАР»
111250, г. Москва, пр. Завода Серп и Молот, д. 10
21Акционерное общество «Негосударственный Пенсионный Фонд «Социум»
АО «НПФ «Социум»
119017, г. Москва, Голиковский пер., д. 7
23Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Магнит»
АО «НПФ «Магнит»
350072, Краснодарский край, г. Краснодар,
ул. Московская, д. 95, лит. В, офис 1
25Акционерное общество «Оренбургский негосударственный пенсионный фонд «Доверие»
АО «Оренбургский НПФ «Доверие»
460000, Оренбургская обл., г. Оренбург, Рыбный пер.,
д. 7
26Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Сургутнефтегаз»
АО «НПФ «Сургутнефтегаз»
628400, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра,
г. Сургут, ул. Энтузиастов, д. 52/1, офис 209
27Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд Эволюция»
АО «НПФ Эволюция»
115035, г. Москва, Космодамианская наб., д. 52, стр. 5
28Открытое акционерное общество «Межрегиональный негосударственный пенсионный фонд «АКВИЛОН»
ОАО «МНПФ «АКВИЛОН»
105318, г. Москва, ул. Ибрагимова, д. 15, корп. 2
29Акционерное общество «Негосударственный Пенсионный Фонд «Стройкомплекс»
АО «НПФ «Стройкомплекс»
117630, г. Москва, ул. Обручева, д. 23, корп. 3, этаж 9, помещение XXIII, комн. 7Г
30Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Оборонно-промышленный фонд им. В.В. Ливанова»
АО «НПФ «ОПФ»
107014, г. Москва, ул. Стромынка, д. 18, корп. 5Б
31Акционерное общество Негосударственный пенсионный фонд «УГМК-Перспектива»
АО НПФ «УГМК-Перспектива»
624091, Свердловская обл., г. Верхняя Пышма, Успенский просп., д. 1
32Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Алмазная осень»
АО «НПФ «Алмазная осень»
678174, Республика Саха (Якутия), г. Мирный,
ул. Комсомольская, д. 16
34Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Социальное развитие»
АО «НПФ «Социальное развитие»
398059, Липецкая обл., г. Липецк, ул. Фрунзе, д. 6А
35Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Первый промышленный альянс»
АО «НПФ «Первый промышленный альянс»
420097, Республика Татарстан, г. Казань,
ул. Вишневского, д. 2Е
36Акционерное общество «Ханты-Мансийский негосударственный пенсионный фонд»
АО «Ханты-Мансийский НПФ»
628011, Ханты-Мансийский автономный округ-Югра,
г. Ханты-Мансийск, ул. Комсомольская, д. 59А
37Акционерное общество Негосударственный пенсионный фонд «Атомфонд»
АО НПФ «Атомфонд»
109147, г. Москва, ул. Б. Андроньевская, д. 23, стр. 1
38Акционерное общество «Негосударственный Пенсионный Фонд «Транснефть»
АО «НПФ «Транснефть»
115054, г. Москва, ул. Щипок, д. 5/7, стр. 2,3
39Акционерное общество Негосударственный пенсионный фонд «Роствертол»
АО НПФ «Роствертол»
344038, Ростовская обл., г. Ростов-на-Дону,
ул. Новаторов, д. 3Б
40Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Волга-Капитал»
АО «НПФ «Волга-Капитал»
420061, Республика Татарстан, г. Казань, ул. Н. Ершова, д. 55Е
41Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Гефест»
АО «НПФ «Гефест»
115184, г. Москва, Озерковская наб., д. 28, стр. 1
42Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «ФЕДЕРАЦИЯ»
АО НПФ «ФЕДЕРАЦИЯ»
115114, г. Москва, ул. Летниковская, д. 16
43Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд Согласие»
АО «НПФ Согласие»
107078, г. Москва, Б. Харитоньевский пер., д. 24, стр. 11
44Негосударственный пенсионный фонд «Профессиональный» (Акционерное общество)
НПФ «Профессиональный» (АО)
105062, г. Москва, ул. Чаплыгина, д. 11
45Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Ростех»
АО «НПФ «Ростех»
445028, Самарская обл., г. Тольятти, ул. Фрунзе, д. 24
46Акционерное общество Негосударственный пенсионный фонд «Альянс»
АО НПФ «Альянс»
125009, г. Москва, Никитский пер., д. 7, стр. 1, этаж 5, помещение I
47Акционерное общество «Негосударственный пенсионный фонд «Образование»
АО «НПФ «Образование»
620026, Свердловская обл., г. Екатеринбург,
ул. Белинского, д. 56, офис 303

Скачать реестр (в формате Excel)

Список негосударственных пенсионных фондов, исключенных из системы гарантирования прав застрахованных лиц

  • ВЛАДИМИР НПФ;
  • ДОВЕРИЕ НПФ;
  • ЕВРОПЕЙСКИЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД;
  • КИТФИНАНС НПФ;
  • НАСЛЕДИЕ НПФ;
  • НАШЕ БУДУЩЕЕ НПФ;
  • ОБРАЗОВАНИЕ И НАУКА НПФ;
  • ПРОМАГРОФОНД НПФ;
  • РГС НПФ;
  • РЕГИОНФОНД НПФ;
  • СОГЛАСИЕ-ОПС;
  • СТАЛЬФОНД НПФ;
  • УРАЛСИБ НПФ;
  • ЭЛЕКТРОЭНЕРГЕТИКИ НПФ.

В чем разница между государственным пенсионным фондом и негосударственным?

23 октября 2017 09:18

Как выбрать управляющую компанию или негосударственный пенсионный фонд для формирования накопительной пенсии?

В чем разница между государственным пенсионным фондом и негосударственным?                                                                         М. Монгуш, Кызыл

Отвечает руководитель группы по инвестированию пенсионных накоплений ОПФР по Республике Тыва Чимис Эрес-ооловна Монгуш.

Вы можете спросить «Зачем мне слушать про пенсию сейчас, когда мне всего 20,30 или 40лет и до нее еще, ох, как далеко?!» Но не торопитесь отмахиваться от этой темы. Это здорово, что вам до пенсии пока далеко! Ведь, чем раньше начнете задумываться о будущей пенсии, тем больше успеете сделать, чтобы увеличить ее размер.

  1. Для этого необходимо контролировать платит ли работодатель взносы за Вас в ПФР.
  2. Грамотно управлять своими пенсионными накоплениями.

Система обязательного пенсионного страхования (ОПС) действует в России с 2002 года и базируется на страховых принципах: основой будущей пенсии гражданина являются страховые взносы, которые уплачивают за него работодатели в течение всей трудовой жизни.

Чтобы стать участником системы ОПС и формировать свои пенсионные права, нужно быть зарегистрированным в системе индивидуального (персонифицированного) учета ПФР. В этой системе в течение всей трудовой деятельности гражданина фиксируются данные, необходимые для назначения, выплаты и перерасчета пенсии: о стаже, периодах трудовой деятельности и местах работы, и в первую очередь – о страховых взносах, поступивших в фонд его будущей пенсии.

Страховые взносы в ОПС работодатели платят по тарифу 22% от фонда оплаты труда работника. Из них 6% тарифа могут идти на формирование пенсионных накоплений, а 16% – на формирование страховой пенсии, а могут, по выбору гражданина, все 22% идти на формирование страховой пенсии.

Важно знать! В 2014 — 2019 годах по решению государства все средства страховых взносов на обязательное пенсионное страхование, уплачиваемые работодателями за своих работников, направляются на формирование страховой пенсии, т.е. все 22% идут на формирование только страховой пенсии.

Накопительная часть будущей пенсии формируется у работающих граждан 1967 года рождения и моложе, а также у участников Программы государственного софинансирования пенсий, уплачивающих дополнительные страховые взносы.

Граждане, у которых формируются средства пенсионных накоплений в системе ОПС, вправе передавать эти средства страховщику для инвестирования на финансовом рынке государственной или частными управляющими компаниями. Страховщиком пенсионных накоплений может быть Пенсионный фонд России или негосударственный пенсионный фонд, входящий в систему гарантирования прав граждан. ПФР инвестирует пенсионные накопления через государственную управляющую компанию «Внешэкономбанк» и частные управляющие компании.

В Российской Федерации есть два типа пенсионных фондов — государственный (ПФР) и негосударственные (НПФ).

Государственный пенсионный фонд

В России на данный момент работает только один государственный пенсионный фонд — Пенсионный фонд Российской Федерации (ПФР). ПФР является крупнейшей федеральной системой оказания государственных услуг в области социального обеспечения в России. Пенсионный фонд России входит в бюджетную систему страны и выполняет широкий круг социально значимых задач, связанных с пенсионным обеспечением и пенсионным страхованием граждан РФ.

Негосударственные пенсионные фонды (НПФ)

Негосударственный пенсионный фонд – некоммерческая организация социального обеспечения. На рынке пенсионного страхования НПФ осуществляют несколько видов деятельности, в том числе деятельность по негосударственному пенсионному обеспечению участников НПФ в соответствии с договорами негосударственного пенсионного обеспечения. НПФ, как и ПФР, может выступать страховщиком гражданина в части его пенсионных накоплений. По достижении человеком пенсионного возраста НПФ обязан выплачивать накопительные пенсии, исходя из размера накоплений гражданина, сформированных на его счете в НПФ.

В чем отличие государственного пенсионного фонда от негосударственного

Главное отличие государственного пенсионного фонда от негосударственного в том, что ПФР включен в бюджетную систему и полностью подотчетен государству, а НПФ —не входит в бюджетную систему РФ и является частной компанией.

 Выбор НПФ только за Вами

Необходимо внимательно подходить к выбору негосударственного пенсионного фонда (НПФ), принимать во внимание опыт, репутацию НПФ и показатели доходности от инвестирования пенсионных накоплений. Полная информация о негосударственных пенсионных фондах размещена на сайте Банка России и на сайтах самих НПФ. Список негосударственных пенсионных фондов, которые вошли в систему гарантирования прав застрахованных лиц, размещен на сайте Банка России и Агентства по страхованию вкладов.

Выбор страховщика – это личное решение гражданина. Требовать перевода средств пенсионных накоплений в НПФ не имеют права ни работодатель, ни агентства по трудоустройству, ни коммерческие банки при кредитовании.

Варианты подачи заявлений о переводе пенсионных накоплений в УК и НПФ:

Через клиентскую службу ПФР или МФЦ

    1.  Заявление можно подать как лично, так и через представителя.

Через интернет

    1. Подать электронное заявление можно через Единый портал государственных услуг или Личный кабинет гражданина на сайте ПФР. И в том, и в другом случае электронное заявление должно быть подписано усиленной квалифицированной электронной подписью.

По почте

    В этом случае установление личности гражданина и проверка подлинности его подписи осуществляется нотариусом или в        установленном законодательстве порядке.

СОВЕТ!

            Если Вы принимаете решение о смене страховщика, то есть о переводе средств пенсионных накоплений из ПФР в НПФ или из НПФ в ПФР, чтобы избежать потери инвестиционного дохода или убытков от инвестирования пенсионных накоплений, рекомендуется подавать заявление о переходе к новому страховщику через пять лет. Менять страховщика, переводя свои пенсионные накопления чаще одного раза в пять лет, не выгодно. Такой переход повлечет за собой уменьшение суммы пенсионных накоплений гражданина.

 В случае возникновения дополнительных вопросов Вы можете обратиться в Отделение Пенсионного фонда Российской Федерации по Республике Тыва по адресу: г.Кызыл, ул.Кочетова, д.18, каб. 308, тел. (394 22) 9-61-20.

 

Негосударственное пенсионное обеспечение — что это такое, тонкости договоров по НПО

Сейчас страна работает с двумя системами пенсионного обеспечения граждан. Такой шаг стал необходимостью из-за увеличения количества действующих пенсионеров по отношению к другим категориям трудоспособного населения. Негосударственный вариант был создан ещё в 1992, соответствующим указом Президента. В период со сложной экономической обстановкой такие указы имели силу закона.

Негосударственное пенсионное обеспечение — что это такое

Реализуется при заключении договоров с Негосударственными Пенсионными Фондами или НПФ. Дополняет систему с поддержкой, действующей со стороны государства.

На протяжении определённого времени гражданин сам перечисляет конкретные сумму в пользу того или иного учреждения. Финансовая деятельность фонда обеспечивает прирост сумм или инвестиционный доход. Это общее правило, которое действует для всех заключённых договоров.

Для формирования компенсационных пакетов для текущих сотрудников негосударственные пенсионные накопления становятся очень важным фактором.

Благодаря возможности инвестировать собственные средства достигают сразу нескольких результатов:

  1. Дополнительная мотивация для сотрудников.
  2. Укрепление доверия к работодателям.
  3. Повышение рейтинга предприятий.
Справка! Стороны такого договора – не только вкладчики и НПФ, но и участники проекта, у которых появляется дополнительная прибыль. При этом роль вкладчиков физические и юридические лица могут играть в равной степени.

Центробанк и НФ утверждают целый свод правил, согласно которым должны работать НПФ вне зависимости от масштабов и сфер деятельности. Отдельно описываются основные и дополнительные причины для выплат.

Разница между государственной пенсией и негосударственной

Рассматриваемый вид обеспечения имеет следующие отличительные черты:

  • Право при необходимости расторгнуть договор, вернуть все деньги себе.
  • Суммы, периодичность уплаты по взносам определяется самостоятельно клиентами.
  • Необязательные начисления по страховому стажу.

Тонкости договоров НПО – на что обратить внимание при подписании

К выбору НПФ надо подходить очень внимательно.

Самые важные факторы в данном случае следующие:

  1. Опыт.
  2. Репутация компании.
  3. Показатели доходности от инвестирования пенсионных накоплений.

Сайт Банка России и самих НПФ содержит обычно исчерпывающую информацию относительно особенностей работы конкретных учреждений.

Первый шаг – изучение всех правил и выбор схемы, по которой будут происходить отчисления в пользу гражданина. Чаще всего устанавливают размер конкретных взносов или выплат. Схемы бывают страховыми и сберегательными. Есть комбинированные варианты, когда принимаются оба решения сразу, последовательно.

Важно! При этом основа любой деятельности – только средства, источниками которых становятся граждане.

В случае смерти гражданина предусмотрена выплата средств тем, кто относится к законным правопреемникам. При заключении договора можно сразу указать тех, кто представляет данную категорию. Если эта информация отсутствует в соглашении – организуют процесс унаследования, согласно общим правилам.

Информация о состоянии пенсионных счетов направляется ежегодно, максимум до 1 сентября. Сообщается о результатах инвестиционных действий.

Как выплачиваются НПФ накопленные средства

Чтобы назначить негосударственную пенсию – надо обратиться с заявлением к представителям соответствующего учреждения. Список конкретных документов-дополнений отличается в зависимости от того, где обслуживают того или иного гражданина.

Негосударственную выплату назначают в тот же день, когда гражданин обратился за ней. Перечисление денег начинается максимум спустя 30 суток после первого обращения.

Что касается размера будущей пенсии, то его определяют сразу несколько факторов:

  • Сумма, накопленная к моменту оформления пенсии.
  • Пенсионная схема, указанная в договоре.
  • Правила выбранного фонда.

Если по итогам года учреждению удалось получить более высокий доход – значит, увеличивается и размер обеспечения для гражданина.

Когда сумму назначили – гражданину направляют соответствующее уведомление. В документе перечисляют не только сумму, но и сроки для выплаты компенсации.

Для перечисления средств используют один из указанных способов:

  1. Почтовый перевод.
  2. Банковская карта с определённым номером.
  3. Номер счёта в банковском учреждении.

Внимание! В письменном обращении к гражданину указывают всю необходимую информацию. Если личные сведения клиента меняются, он должен сам предупредить об этом тех, с кем взаимодействует.

Можно ли оформить досрочную пенсию, если состоишь в НПФ

Само обеспечение на пенсии назначают, если выполняется хотя бы одно условие:

  • Наступление оснований, указанных в договоре.
  • Письменное заявление со стороны клиента о появившемся праве на выплату пособия.

Есть ситуации, когда деньги начинают перечислять досрочно. То есть – ранее возраста, установленного согласно общим правилам. Контролирующие органы проводят специальную оценку, чтобы точно удостовериться в наличии опасных и вредных условий труда на той или иной должности. Эта процедура заменяет аттестацию по рабочим местам, которую проводили ранее.

Условиям труда присваивают один из классов опасности, когда оценка заканчивается. Третий и четвёртый класс – самые опасные, за них компенсация идёт в любом случае, часто повышенная.

Чтобы обеспечить подчинённых средствами, работодателей наделяют следующими правами:

  1. Дополнительное перечисление денег в негосударственные фонды.
  2. Уплата страховых взносов в зависимости от установленного класса опасности, по повышенным тарифам.

В случае с первым решением не обойтись без письменного согласия и подтверждения со стороны сотрудника. Размер взносов устанавливает законодательство.

Есть две возможные ситуации:

  • 2% для сотрудников с вредными условиями труда.
  • 4%, если трудовые условия повышенной опасности.

Пенсионная система у работодателя может включать саму возможность гражданина лично обеспечивать будущее. В этом случае на взносы идёт часть заработной платы. Но обязательно предварительно уведомлять вторую сторону.

Накопленные суммы инвестируются в какое-либо направление, когда достигают определённых пределов, установленных компанией. То есть – формируется инвестиционный портфель, который и приносит прибыль вкладчикам. Так вложенные деньги получат дополнительную защиту от инфляции. А сама пенсия действительно станет больше.

Полезное видео

Что выбрать НПФ или ПФР? Узнайте из видео:

Заключение

При выборе можно ориентироваться на рейтинг, который составляют специалисты агентства «Эксперт Ра». Большинство анализов и прогнозов основано на долгосрочных перспективах сотрудничества. Поэтому выбор проще будет сделать, если заранее изучить эту информацию и учесть все важные показатели.

Единственный недостаток – невозможно полностью контролировать существующий инвестиционный портфель. Но некоторые компании соглашаются давать вкладчику полную информацию относительно того, что происходит с его вложениями. Поэтому такой недостаток часто считают относительным.

Пенсионные фонды и страхование

Обзор

У нас двоякие цели:

  • для обеспечения большего доступа людей к качественным страховым и пенсионным продуктам
  • для увеличения предложения активов институциональных инвесторов, которые могут безопасно финансировать долгосрочные инвестиции.

Пенсии — К 2050 году доля мирового населения в возрасте 65 лет и старше увеличится вдвое с 10% до 20%. Около 1,3 миллиарда человек — 80% пожилых людей — будут жить в странах с низким уровнем дохода (СНД).Тем не менее, лишь около одной трети населения этих стран имеют какой-либо формальный пенсионный доход. Пенсионные системы способствуют достижению двух целей, обеспечивая доход в случае старости, инвалидности и преждевременной смерти основных получателей. Кроме того, пенсионные системы способствуют долгосрочным сбережениям, что, в свою очередь, стимулирует экономический рост. Они также становятся все более важным источником устойчивого финансирования и лидерами в экологизации наших финансовых систем.

Страхование — Страховое покрытие в развивающихся странах остается неизменно низким.Там, где существуют страховые рынки, их необходимо сделать более устойчивыми и инклюзивными. Эта область работы важна для достижения двух целей ГВБ, потому что: i) страхование помогает сократить или избежать бедности перед лицом невзгод, а выплаченные страховые выплаты имеют долгосрочную выгоду, выходящую далеко за рамки непосредственного события (предотвращение таких мер, как продажа активов, приносящих доход или забирая детей из школы) и ii) страхование может сократить бедность, помимо компенсации убытков за счет выплат по страховым возмещениям, а также принести пользу незастрахованным лицам и экономике в целом за счет количественной оценки и снижения риска, расширения доступа к кредитам и увеличения сбережений и инвестиций, что служит в качестве важный источник долгосрочного внутреннего капитала.Кроме того, страхование предлагает наиболее эффективное управление рисками, особенно в отношении событий с низкой частотой, но высокой степени серьезности, которые усиливаются из-за изменения климата.

Что мы делаем:

Наша работа направлена ​​на сокращение бедности пожилых людей за счет предоставления дохода при выходе на пенсию через пенсионные системы, которые являются адекватными, эффективными, устойчивыми и безопасными. Кроме того, наша работа способствует созданию справедливых, безопасных и стабильных страховых рынков, которые обслуживают все слои общества.Для этого мы помогаем клиентам адаптировать и внедрять международные стандарты и практики в соответствии с нормативно-правовой базой, обеспечивающей процветание страховых рынков и пенсионных систем, а также укрепляем потенциал надзорных органов и других заинтересованных сторон для реализации их потенциала. Мы также способствуем продуктивному инвестированию активов институциональных инвесторов — не только для поддержки цели обеспечения адекватных и надежных пенсий и страхования, но и для обеспечения важного источника долгосрочного финансирования для развития и устойчивого роста.Ключевые направления работы описаны ниже:

  • Стратегические реформы пенсионных систем: Разработка и поддержка реализации государственных и частных пенсионных реформ, включая макро, фискальные, рыночные и регуляторные аспекты.
  • Стратегические реформы страховых систем: Проведение диагностических обзоров (включая углубленные диагностические исследования по странам), создание дорожных карт реформ и поддержка их реализации через широкий спектр проектов технической помощи, особенно направленных на усиление регулирования и надзора, а также продвижение других конкретные рыночные инициативы.
  • Поддержка институциональных инвесторов как поставщиков долгосрочных и устойчивых финансов: Тесно сотрудничая с нашими коллегами по рынку капитала, команда работает с политиками, регулирующими органами и консорциумом пенсионных фондов и других институциональных инвесторов во всем мире для создания механизмов долгосрочного инвестирования позволяя им безопасно инвестировать в инфраструктуру, жилье и другие долгосрочные инвестиции, соответствующие их долгосрочным обязательствам. Команда также поддерживает ведущих институциональных инвесторов как из развитых, так и из развивающихся стран, чтобы они включили экологические, социальные и управленческие факторы (ESG) в процессы принятия инвестиционных решений и позволили им стать движущими силами экологизации наших финансовых систем во всем мире.
  • Ведущие исследования и обмен уроками: Наша интеллектуальная работа направлена ​​на распространение международных стандартов, появляющихся передовых методов и инновационных подходов к регулированию, надзору и инвестированию пенсионных фондов и страховых активов во всем мире.
.

Лучшие 10 частных пенсий — Лучшие личные пенсионные схемы Великобритании

Деньги Меню
  • Банковское дело
    • Кредитные карты
    • Займы
    • Ипотека
    • Текущие аккаунты
    • Сберегательные счета
    • Денежные переводы
    • Карты предоплаты
    • Пенсии
    • Защита доходов
    • Инвестирование

    Направляющие

    • В чем разница между Visa и MasterCard?
    • Как получить ипотеку, если вы пожилой заемщик
.

Пенсионные фонды — варианты частного пенсионного обеспечения

Как вы можете направить определенную сумму уплаченного подоходного налога на инвестиции?

Частная пенсионная система предоставляет налоговые льготы для уменьшения налогооблагаемого дохода. Все взносы не облагаются налогом в размере до 10% от налогооблагаемого дохода с максимальной годовой минимальной заработной платой.

Пример 1:


Налоговые льготы для наемных работников
Месячная заработная плата брутто
1.000 TL
Ежемесячная максимальная сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговой оценки
(Брутто-заработная плата x 0,10)
100 TL
Ежегодная максимальная сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговых
Годовая оценка Общая сумма минимальной заработной платы брутто
Новое начисление налога на прибыль
1.000 TL
(100) TL
————-
900 TL
Налоговая прибыль
100 TL x Ставка налога на прибыль

Пример 2:

Налоговые преимущества для лиц, подающих годовой отчет
Годовой объявленный доход
50.000 TL
Ежемесячная максимальная сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговой оценки
5.000 TL
Годовая максимальная сумма аннуитета, которая должна быть уменьшена из налоговой оценки
Оценка Годовая общая сумма минимальной заработной платы брутто
Максимальная годовая сумма аннуитета, подлежащая вычету из налоговой оценки *
Оценка Годовая общая сумма минимальной заработной платы брутто
Новое начисление налога на прибыль
50.000 TL
(5.000) TL
————-
45.000 TL
Годовая налоговая прибыль
5.000 TL x Ставка налога на прибыль


* Учитывается минимальное значение.

Доходность паевых пенсионных фондов не подлежит налогообложению в период работы фонда. Другими словами, прибыль, полученная через паевые пенсионные фонды, не облагается налогом, тогда как налог в размере 10-15% применяется к доходам, полученным от продажи или владения ценными бумагами и другими средствами капитала; а также прибыли от облигаций, ценных бумаг, процентов по депозитам, доходов репо и прибыли, полученной от частных финансовых учреждений.

0, 25% MaxiPoint — это бонус для Платежей, произведенных картой Максимум!

Взносы, совершенные с помощью карты Максимум, вознаграждаются MaxiPoint в обмен на 0,25% от суммы платежа.

Вы можете вносить взносы, не тратя время и силы, с помощью приказа, отданного Анадолу Хаят Эмеклилик, и получить 0,25% MaxiPoint.

Прозрачность и безопасность частной пенсионной системы

Внедрение и продажа продуктов осуществляются сертифицированными частными пенсионными посредниками, чьи профессиональные знания и навыки проверяются тестом частных пенсионных посредников и обновляются в рамках программ периодического обучения.

Деятельность, осуществляемая пенсионными компаниями, компаниями по управлению активами и пенсионными паевыми фондами, подлежит аудиту со стороны

Подсекретариат казначейства премьер-министра Турции

Центр пенсионного мониторинга

Совет по рынку капитала

Актуарный аудит

Независимый Внешний аудитВнутренний аудит

Безопасность вложений обеспечивается установленным в системе механизмом активного контроля.

Частные пенсионные счета хранятся в Расчетно-депозитарном банке. Вы можете следить за своими ежедневными долями в фондах через эти счета.

Бесплатная консультация по вопросам здоровья и служба скорой помощи

Круглосуточные бесплатные консультации по вопросам здоровья и услуги скорой помощи предоставляются нашим клиентам, имеющим частный пенсионный счет в Anadolu Hayat Emeklilik. Все расходы берет на себя Anadolu Hayat Emeklilik. Кроме того, предусмотрены скидки на платежи в договорные медицинские учреждения.

Скидка 20% предоставляется нашим клиентам в случае, если они пользуются услугами скорой помощи в неэкстренных случаях, и для их ближайших родственников во всех неэкстренных / экстренных случаях.

Права участников

Если вы передумаете после покупки нашего продукта, вы можете отказаться от участия в течение 30 дней после даты подписания формы предложения с полной гарантией возврата денег и доходов фонда. В этом случае вы не входите в систему.

Вы сами решаете, в какие пенсионные фонды будут инвестированы ваши сбережения.Вы можете выбрать распределение средств из таблицы опций, подготовленной консультантами по инвестициям, или настроить собственное распределение средств.

Вы можете менять свой пенсионный план не более 4 раз, а размер своего фонда — не более 6 раз в год.

Вы можете приостановить выплату взноса. В течение этого периода ваши сбережения будут продолжать вкладываться в пенсионные фонды.

Вы можете ежедневно отслеживать свои сбережения и требовать регулярной информации.

Вы можете выйти из системы в любое время или перевести свои сбережения в другую пенсионную компанию при условии, что с даты вступления пенсионного договора в силу прошел один год.Вы также можете объединить свои учетные записи в одной или разных компаниях.

Вы можете назначить своих законных наследников или людей, которых вы выберете самостоятельно, в качестве бенефициаров.

пенсионных фондов — это … Что такое пенсионные фонды?

  • пенсионные фонды — Государственные и частные пенсионные взносы, инвестируемые с целью получения как можно более высокой доходности для обеспечения фондов, из которых выплачиваются пенсии. В Великобритании пенсионные фонды, управляемые отдельными организациями, тесно сотрудничают со страховыми компаниями и…… Большой словарь бизнеса и менеджмента

  • пенсионные фонды — / penʃ (ə) n fʌndz / инвестиции во множественном числе, управляемые пенсионными компаниями для выплаты пенсий инвесторам… Словарь по банковскому делу и финансам

  • пенсионные фонды — ➡ пенсии * * *… Универсалиум

  • Национальная ассоциация пенсионных фондов — Аббревиатура Девиз НАПФ Обеспечение будущего пенсий Формирование 1923 Правовой статус Некоммерческая компания Цель / направление… Wikipedia

  • Национальная ассоциация пенсионных фондов — (NAPF) Национальная ассоциация пенсионных фондов — (NAPF) NAPF является основным органом Великобритании, представляющим интересы профессионального пенсионного движения, и предоставляет представительские и другие услуги для тех, кто участвует в разработке, управлении, консультировании и инвестировании фондов пенсионных схем в … Юридический словарь

  • Пенсионный фонд — Пенсионный фонд — это совокупность активов, образующих независимое юридическое лицо, которые покупаются за счет взносов в пенсионный план с исключительной целью финансирования пенсионных выплат.Пенсионные фонды являются важными акционерами перечисленных и…… Wikipedia

  • Пенсия — Эта статья о пенсионном доходе. О типе жилья см. Пансионат (проживание). Для получения информации о схеме погашения ипотеки см. Ипотечный заем. Участники финансового рынка… Wikipedia

  • Пенсионная бомба — Пенсионная бомба или пенсионная бомба замедленного действия — это явление, при котором демографические и другие изменения (обычно продолжительность жизни, пики и спады населения, а также долгосрочные неблагоприятные изменения нормы прибыли на инвестиции, стоимости жизни или налогообложения) означает, что…… Википедия

  • Упрощение пенсионного обеспечения — В 2004 году лейбористское правительство объявило о планах рационализировать британскую налоговую систему применительно к пенсионным схемам; эти изменения называются упрощением пенсионного обеспечения.Новый режим единого налога был принят 6 апреля 2006 г .; эта дата…… Википедия

  • Пенсионный фонд — Фонд, созданный работодателем для облегчения и организации инвестирования пенсионных фондов сотрудников, внесенных работодателем и работниками. Пенсионный фонд — это общий пул активов, предназначенный для обеспечения стабильного роста в долгосрочной перспективе, и…… Инвестиционный словарь

  • пенсия — 01. Его [пенсия] после выхода на пенсию будет примерно 800 долларов в месяц.02. Старик был вынужден найти работу на неполный рабочий день, потому что его [пенсии] не хватало на жизнь. 03. Каждый месяц мой работодатель перечисляет мой взнос в мой [пенсионный] план, поэтому… Примеры грамматики на английском языке

  • .

    Комментариев нет

    Добавить комментарий